Wir denken das Web neu.
Mit dir.

Lerne uns kennen.

Leidenschaft für die digitale Welt. Tech-Begeisterung. Frontend-Fokus. Und ein echt sympathisches Team. Das alles ist Sevenval. Und weil wir große Pläne haben, sind wir ziemlich gespannt, dich kennenzulernen.

Was wir machen

Komplexe Web-Projekte sind genau unser Ding. Wir begeistern namhafte Unternehmen wie Mercedes-Benz, HDI und TUI mit unserer Beratung, sauberem Code und einer einzigartigen User Experience.

Wer bei uns arbeitet

Coding-Rockstars, Design-Geeks, Performance-Ninjas, Digital-Denker und viele weitere Spezialisten bilden das Team Sevenval. Wir leben ein familiäres Miteinander. Dresscode? Gibt’s bei uns nicht.

Wie du uns neugierig machst

Bei uns zählst du, dein Wissenshunger, deine Motivation. Zeig uns, wofür du brennst und was du drauf hast – wir unterstützen dich dabei, den nächsten Schritt mit uns zu gehen!

Worauf wir Wert legen

Wir mögen‘s persönlich. Deshalb wollen wir dich als Mensch kennenlernen – mit Ecken und Kanten, fernab von einem Anschreiben. Hier erfährst du mehr über unseren Auswahlprozess.
170+
Sevenvallies
19
Nerfguns im Kölner und Berliner Office
36
Jahre Durchschnittsalter
62
Prozent arbeiten mit Mac
5,1
Jahre im Schnitt bei Sevenval an Bord
7.500
Brötchen pro Jahr beim Teamfrühstück

Fühl dich bei uns wohl.

Sevenvallies am Kicker

Work & Life in Balance

Wir bringen alle vollen Einsatz, sind aber auch ausgesprochene Familienmenschen und wissen, dass Privatleben Raum benötigt.

Zentrale Offices mit Flair

Hätz vun Kölle und Berlin-Kreuzberg. Unsere zentral gelegenen Büros bieten ein angenehmes Ambiente, in dem du dich wohlfühlen kannst.

Leckerer Start in den Tag

Einmal pro Woche beginnen wir den Tag mit einem gemeinsamen Frühstück.

Jobticket

Wir bieten dir ein vergünstigtes Jobticket. Das kannst du für den Weg zur Arbeit und in deiner Freizeit nutzen.

Agiles Umfeld, smarte Köpfe

Flache Hierarchien, agiles Vorgehen, selbstbestimmtes Arbeiten – bei uns kann jeder etwas bewegen, jeder kann eigene Ideen einbringen.

Bike Leasing

Wir freuen uns, wenn du mit dem Fahrrad zur Arbeit kommst. Deshalb kannst du dein Traumrad extrem günstig über Sevenval leasen.

Your tools, your rules

Bei Sevenval gilt die freie Wahl der Waffen. Ob du auf Mac, Linux oder Windows arbeitest, entscheidest du.

WirUm4

Sharing is caring. Wir teilen gerne unser Wissen und unsere Erfahrungen. Deshalb halten wir füreinander Vorträge und Workshops.

Welcome Day

Uns ist es wichtig, dass du dich bei uns wohlfühlst und zurecht findest. Von Anfang an. Deshalb starten wir mit einem Welcome Day.

Vitaminschub

Mehrmals pro Woche werden unsere Obstkörbe mit frischem Obst aufgefüllt. Getränke stehen natürlich auch bereit. Greif zu!

Moderne Küchen

Lust, mit den Kollegen zu kochen? Unsere voll ausgestatteten Küchen sind nicht nur bei unserer Nudelrunde beliebt.

Fitness-Training

Unser Trainer erstellt dir deinen persönlichen Fitnessplan oder coacht dich zusammen mit den Kollegen. Gemeinsam macht Sport ohnehin mehr Spaß, auch in unserem Fitnessraum.

Tolle Events

Wir wissen, wie man feiert. Ob unsere legendäre Weihnachtsfeier, Sommerfest, Geburtstage oder einer unserer Stammtische: Gelegenheiten gibt es immer.

Hackathon

Einmal im Jahr ist Woodhack-Zeit. Dann treffen wir uns an einem schönen Ort und coden nach Herzenslust die Nächte durch.

bAV

Altersvorsorge ist wichtig. Deshalb übernehmen wir 20 % deiner persönlichen Vorsorge.

Fit in der Freizeit

Über Fit 4 life und den Urban Sports Club hast du günstig Zugang zu einem breiten Fitness- und Freizeitangebot.
Sevenvallies und Fotobox
Sevenvallies am Kicker

Tauch ein in unsere Welt.

Legendär: Unser Woodhack

Bei unserem Hackathon, dem Woodhack, geht’s längst nicht nur ums Coden. Wir hacken unseren Alltag, jede Idee ist erlaubt. Und mit viel Improvisation und Leidenschaft entsteht schon mal ein ganzer Stop-Motion-Film: Was erwartet dich bei Sevenval? Welche Benefits lieben wir? Und wieso kommen wir auch montags gerne ins Büro? Schau mal rein!

Think About! Meetup: Component-based CSS

Am 8. August waren die Macher*innen der Think About! Conference zum dritten Mal mit ihrem Meetup bei uns zu Gast. Mirjam Bäuerlein präsentierte den Vortrag „Organise your styles with a Component-based CSS approach“. Rund 30 Interessierte kamen zu Vortrag und …
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71. Lean Coffee für Product Owner (mit Domblick)

Mein zweiter Lean Coffee für Product Owner beginnt super pünktlich. Die ersten Teilnehmer waren zum Teil schon eine Stunde früher da – lag es wohl an der Vorfreude? Alle angemeldeten 15 Teilnehmer sind jedenfalls gekommen und diskutieren schon vor dem …
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Lust auf Sevenval?

Das freut uns! Wir sind schon ziemlich gespannt, von dir zu hören – und mehr über dich, deine Motivation und deine Talente zu erfahren. In welchen Bereichen wir aktuell Verstärkung für unsere Teams in Köln und Berlin-Kreuzberg suchen, erfährst du hier:

Tausch dich mit uns aus.

HR-Ansprechpartnerin Bea
Bea
Recruiting & HR Marketing
beate.kowol@sevenval.com
+49 221 846 30 162
HR-Ansprechpartnerin Sophie
Sophie
Recruiting & HR Marketing
sophie.morawietz@sevenval.com
+49 221 846 30 482
HR-Ansprechpartnerin Lucia
Lucia
Recruiting & HR Marketing
lucia.aponte@sevenval.com
+49 221 846 30 176
HR-Ansprechpartnerin Melissa
Melissa
Support Recruiting & HR-Marketing
melissa.gruber@sevenval.com
HR-Ansprechpartnerin Heike
Heike
Onboarding & HR-Administration
heike.hudak@sevenval.com
+49 221 846 30 265
HR-Ansprechpartner Martin
Martin
Personalentwicklung & HR-Strategie
martin.frommhold@sevenval.com
+49 221 846 30 136
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Think About! Meetup: Component-based CSS

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Am 8. August waren die Macher*innen der Think About! Conference zum dritten Mal mit ihrem Meetup bei uns zu Gast. Mirjam Bäuerlein präsentierte den Vortrag „Organise your styles with a Component-based CSS approach“. Rund 30 Interessierte kamen zu Vortrag und Diskussion in unserem Kölner Office zusammen.

In ihrem Vortrag zeigte Mirjam, welche Probleme je nach Schnitt der CSS-Klassen entstehen. So bereiten reine auf Komponenten basierende Klassen Probleme, wenn sich Komponenten zwar sehr ähnlich sind, aber an manchen Stellen unterscheiden. Wie geht man mit dem duplizierten Code vor?

Als Gegenentwurf stellte sie Functional CSS vor.

.arial { font-family: Arial; }
.font-1rem { font-size: 1rem; }
.font-2rem { font-size: 2rem; }
.font-color-cornflower-blue { color: $cornflower-blue; }
.background-color-black { background-color: black; }
.round-corners-bottom-8px { border-radius: 0 0 8px 8px; }

Kernidee von Functional CSS ist die Komposition kleiner spezialisierter Klassen im Markup, um das gewünschte visuelle Ergebnis zu erzeugen. Zwei verschiedene Elemente, die sich ähneln und sich in nur wenigen properties unterscheiden, lassen sich dann problemlos durch Komposition der entsprechenden Klassen erzeugen:

<div class="arial font-2rem font-color-cornflower-blue round-corners-bottom-8px"></div>
<div class="arial font-1rem font-color-cornflower-blue round-corners-bottom-8px"></div>

Allerdings würde das bei einem Redesign enorme Aufwände erzeugen. Mirjam entschied sich daher bei ihren Projekten für einen Kompromiss aus den beiden vorgestellten Ansätzen. Jeder Style fällt bei ihr in je eine von drei Kategorien:

  • Basic – general styles like: font styles, colors
  • Utility (functional) classes – repeating styles that can be used universally
  • CSS Component – counterpart to our website component

Die Basic Styles stellen einen Styleguide dar („They tell you how your brand looks and behaves“). Sie schaffen eine Grundlage auf der die weiteren Styles aufgebaut werden.
Die Utility Klassen bilden das ab, was regelmäßig benötigt wird: Grundlegende Layout properties und z.B. vorgefertigte Spacer Klassen. Damit ist gewährleistet, dass Element-Abstände konsistent sind. Component Klassen entsprechen den Bausteinen der Website.

Nach dem Vortrag ergab sich eine angeregte Diskussion, in der u.a. die Möglichkeiten von CSS-Präprozessoren diskutiert wurden, um die Wiederverwendbarkeit von CSS Styles zu verbessern.

Zum Weiterlesen:

 

 

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